1

技術(shù)服務(wù)部分

65

序號(hào)

評(píng)分因素

權(quán)重（%）

評(píng)分準(zhǔn)則

1

實(shí)施方案

15

（一）評(píng)審內(nèi)容：

依據(jù)項(xiàng)目服務(wù)內(nèi)容，制定完整詳細(xì)的實(shí)施方案，投標(biāo)人提供的內(nèi)容包括但不限于：

1.服務(wù)實(shí)施方案；

2.項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃方案；

3.服務(wù)團(tuán)隊(duì)實(shí)施計(jì)劃方案

（二）評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)：

1.考察以上服務(wù)計(jì)劃，如果全部滿(mǎn)足得9分，滿(mǎn)足任意兩點(diǎn)得4.5分，滿(mǎn)足任意一點(diǎn)得1.5分，未滿(mǎn)足不得分；

2.在此基礎(chǔ)上，專(zhuān)家根據(jù)各供應(yīng)商的具體響應(yīng)內(nèi)容按照量化的評(píng)審因素指標(biāo)進(jìn)一步評(píng)審：

(1)實(shí)施方案思路清晰明確，可操作性強(qiáng)，滿(mǎn)足服務(wù)要求的，評(píng)審為優(yōu)的，得6分；

(2)實(shí)施方案思路比較清晰，可操作性較強(qiáng)，方案比較合理可行，可以滿(mǎn)足服務(wù)要求的，評(píng)審為良的，得3分；

(3)實(shí)施方案思路基本清晰，可操作性不強(qiáng)，方案基本合理可行，基本可以滿(mǎn)足服務(wù)要求的，評(píng)審為中的，得1.2分；

(4)實(shí)施方案思路不清晰，無(wú)可操作性，方案不完整，不能滿(mǎn)足服務(wù)需要的，評(píng)審為差，不加分。

如果評(píng)審為差，要求專(zhuān)家書(shū)面說(shuō)明理由，并記錄在檔。

2

項(xiàng)目重點(diǎn)難點(diǎn)分析、應(yīng)對(duì)措施及相關(guān)的合理化建議

15

（一）評(píng)審內(nèi)容：

依據(jù)項(xiàng)目服務(wù)需求提供項(xiàng)目重點(diǎn)難點(diǎn)分析、應(yīng)對(duì)措施及相關(guān)的合理化建議，內(nèi)容包括但不限于：

1.服務(wù)重點(diǎn)、難點(diǎn)分析；

2、重點(diǎn)、難點(diǎn)的應(yīng)對(duì)措施；

3.合理化建議。

（二）評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)：

1.考察以上服務(wù)計(jì)劃，如果全部滿(mǎn)足得9分，滿(mǎn)足任意兩點(diǎn)得4.5分，滿(mǎn)足任意一點(diǎn)得1.5分，未滿(mǎn)足不得分；

2.在此基礎(chǔ)上，專(zhuān)家根據(jù)各供應(yīng)商的具體響應(yīng)內(nèi)容按照量化的評(píng)審因素指標(biāo)進(jìn)一步評(píng)審：

(1)項(xiàng)目重點(diǎn)難點(diǎn)分析透徹、應(yīng)對(duì)措施及相關(guān)的合理化建議完善的，評(píng)審為優(yōu)得6分；

(2)項(xiàng)目重點(diǎn)難點(diǎn)分析較透徹、應(yīng)對(duì)措施及相關(guān)的合理化建議較完善的，得3分；

(3)評(píng)審為中項(xiàng)目重點(diǎn)難點(diǎn)分析一般、應(yīng)對(duì)措施及相關(guān)的合理化建議一般的，評(píng)審為良得1.2分；

(4)項(xiàng)目重點(diǎn)難點(diǎn)分析不透徹、應(yīng)對(duì)措施及相關(guān)的合理化建議不完善的，評(píng)審為差不加分。

如果評(píng)審為差，要求專(zhuān)家書(shū)面說(shuō)明理由，并記錄在檔。

3

項(xiàng)目管理制度

15

（一）評(píng)審內(nèi)容：

1.招標(biāo)需求編制管理；

2.采購(gòu)文件編制工作流程及招標(biāo)代理管理制度；

3.保密等相關(guān)制度文件；

（二）評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)：

1.考察以上服務(wù)計(jì)劃，如果全部滿(mǎn)足得9分，滿(mǎn)足任意兩點(diǎn)得4.5分，滿(mǎn)足任意一點(diǎn)得1.5分，未滿(mǎn)足不得分；

2.在此基礎(chǔ)上，專(zhuān)家根據(jù)各供應(yīng)商的具體響應(yīng)內(nèi)容按照量化的評(píng)審因素指標(biāo)進(jìn)一步評(píng)審：

(1)評(píng)審為優(yōu)（項(xiàng)目管理制度全面具體、有針對(duì)性和可操作性）的，得6分；

(2)評(píng)審為良（項(xiàng)目管理制度較全面具體、較有針對(duì)性和可操作性）的，得3分；

(3)評(píng)審為中（項(xiàng)目管理制度具體性一般、針對(duì)性和可操作性一般）的，得1.2分；

(4)評(píng)審為差（項(xiàng)目管理制度不全面不具體、不具有針對(duì)性和可操作性）的，不加分。

其他情況的評(píng)價(jià)為差，不加分。如果評(píng)審為差，要求專(zhuān)家書(shū)面說(shuō)明理由，并記錄在檔。

4

檔案管理方案

10

（一）評(píng)審內(nèi)容：

1.項(xiàng)目檔案管理制度；

2.項(xiàng)目檔案管理流程；

3.項(xiàng)目檔案管理措施

（二）評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)：

1.考察以上服務(wù)計(jì)劃，如果全部滿(mǎn)足得6分，滿(mǎn)足任意兩點(diǎn)得3分，滿(mǎn)足任意一點(diǎn)得1分，未滿(mǎn)足不得分；

2.在此基礎(chǔ)上，專(zhuān)家根據(jù)各供應(yīng)商的具體響應(yīng)內(nèi)容按照量化的評(píng)審因素指標(biāo)進(jìn)一步評(píng)審：

(1)評(píng)審為優(yōu)（項(xiàng)目質(zhì)量保障措施全面具體、有針對(duì)性和可操作性）的，得4分；

(2)評(píng)審為良（項(xiàng)目質(zhì)量保障措施較全面具體、較有針對(duì)性和可操作性）的，得2分；

(3)評(píng)審為中（項(xiàng)目質(zhì)量保障措施具體性一般、針對(duì)性和可操作性一般）的，得1分；

(4)評(píng)審為差（項(xiàng)目質(zhì)量保障措施不全面不具體、不具有針對(duì)性和可操作性）的，不加分。

其他情況的評(píng)價(jià)為差，不加分。如果評(píng)審為差，要求專(zhuān)家書(shū)面說(shuō)明理由，并記錄在檔。

5

擬安排的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人情況（僅限一人）

10

（一）評(píng)審內(nèi)容：

投標(biāo)人擬投入本項(xiàng)目的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（僅限1人）須為投標(biāo)人自有員工，否則本項(xiàng)不得分。在此基礎(chǔ)上，按以下標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審：

1.具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷的，得1分；本小項(xiàng)最高分1分；

2.具有建設(shè)工程類(lèi)（建設(shè)工程（預(yù)算金額200萬(wàn)以上）招標(biāo)代理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)的，每提供一個(gè)得1分，本小項(xiàng)最高分3分；

3.具有政府采購(gòu)類(lèi)（項(xiàng)目預(yù)算金額100萬(wàn)以上的）招標(biāo)代理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)的，每提供一個(gè)的1分。本小項(xiàng)最高分6分；

以上3項(xiàng)累計(jì)得分，最多得10分。

（二）評(píng)審依據(jù)：

1.擬安排項(xiàng)目負(fù)責(zé)人須為投標(biāo)人自有員工，需提供通過(guò)投標(biāo)人繳納的開(kāi)標(biāo)日前近一個(gè)月（如近一個(gè)月社保因主管部門(mén)原因暫時(shí)無(wú)法提供，可往前順延一個(gè)月）的社保證明作為本單位員工的證明依據(jù)（注：如投標(biāo)人為新成立企業(yè)且成立時(shí)間不足一個(gè)月的可提供情況說(shuō)明或者其他證明材料亦視為符合），補(bǔ)繳社保不予計(jì)算。

2.提供職稱(chēng)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)https://www.chsi.com.cn）查詢(xún)截圖（對(duì)于較早頒發(fā)的學(xué)歷證書(shū)學(xué)信網(wǎng)無(wú)法查詢(xún)的，須另提供畢業(yè)院校或者人社部門(mén)或者全國(guó)高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢(xún)與就業(yè)指導(dǎo)中心等頒發(fā)機(jī)構(gòu)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)等單位出具的證明；學(xué)歷證書(shū)如為境外頒發(fā)的，則須提供中華人民共和國(guó)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》；

3.工作經(jīng)驗(yàn)需提供勞動(dòng)合同和可以體現(xiàn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的招標(biāo)代理協(xié)議（合同）關(guān)鍵信息作為得分依據(jù)相關(guān)證明文件，原件備查，

4、以上資料均要求提供原件掃描件，如涉及網(wǎng)站截圖或照片等證明材料，需提供清晰圖片，原件備查；評(píng)分中出現(xiàn)無(wú)證明資料或?qū)＜覠o(wú)法憑所提供資料判斷是否得分的情況，一律做不得分處理。

2

綜合實(shí)力部分

30

序號(hào)

評(píng)分因素

權(quán)重（%）

評(píng)分準(zhǔn)則

1

投標(biāo)人項(xiàng)目業(yè)績(jī)情況

10

一、評(píng)審內(nèi)容：

考察投標(biāo)人自本項(xiàng)目投標(biāo)截止之日起近一年同類(lèi)項(xiàng)目（政府采購(gòu)項(xiàng)目或建設(shè)工程項(xiàng)目）業(yè)績(jī)情況：每提供一個(gè)項(xiàng)目得1分，最高得10分。同一項(xiàng)目續(xù)簽合同的不可重復(fù)得分。

二、評(píng)審依據(jù)：

1.要求代理合同關(guān)鍵信息作為得分依據(jù)。

2.通過(guò)合同關(guān)鍵信息無(wú)法判斷是否得分的，也可以提供能證明得分的其他證明資料，如項(xiàng)目報(bào)告或合同甲方出具的證明文件等。

3.以上資料均要求提供掃描件，原件備查。評(píng)分中出現(xiàn)無(wú)證明資料或?qū)＜覠o(wú)法憑所提供資料判斷是否得分的情況，一律做不得分處理。

2

履約評(píng)價(jià)

10

（一）評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)：

2021年1月1日至本項(xiàng)目投標(biāo)截止之日，具有上述同類(lèi)項(xiàng)目業(yè)績(jī)并經(jīng)采購(gòu)單位履約評(píng)價(jià)結(jié)果為優(yōu)或滿(mǎn)意的。每提供1項(xiàng)得1分，滿(mǎn)分10分，未提供的不得分。

（二）證明文件：

1.提供加蓋采購(gòu)單位公章的項(xiàng)目履約評(píng)價(jià)或驗(yàn)收合格證明文件清晰復(fù)印件，原件備查；

2.評(píng)分中出現(xiàn)無(wú)證明資料或證書(shū)過(guò)期或無(wú)法憑所提供資料判斷是否得分的情況，一律做不得分處理。

3

服務(wù)便利性

5

（一）評(píng)審內(nèi)容：

1.在深圳市有固定服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的得5分；

2.投標(biāo)人在深圳市未有固定服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的，承諾中標(biāo)后在深圳市設(shè)立服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的5分。

（二）證明文件：

1.投標(biāo)人如果是自有的辦公場(chǎng)所，需提供自有產(chǎn)權(quán)證明；投標(biāo)人如果是租賃的辦公場(chǎng)所，需提供租賃合同。

2.提供符合要求的承諾函。不提供不得分

4

項(xiàng)目完成（服務(wù)期滿(mǎn)）后的服務(wù)承諾

5

（一）評(píng)審內(nèi)容：

投標(biāo)人承諾項(xiàng)目服務(wù)期滿(mǎn)后主動(dòng)辦理項(xiàng)目檔案交接手續(xù)并提交項(xiàng)目全過(guò)程資料，得5分。

（二）評(píng)審依據(jù)：

要求提供承諾 （格式自定） 作為得分依據(jù)，未提供承諾或承諾內(nèi)容不滿(mǎn)足要求不得分。

3

其他部分

5

序號(hào)

評(píng)分因素

權(quán)重（%）

評(píng)分準(zhǔn)則

1

誠(chéng)信分

5

投標(biāo)人在參與政府采購(gòu)活動(dòng)中存在誠(chéng)信相關(guān)問(wèn)題且在主管部門(mén)相關(guān)處理措施實(shí)施期限內(nèi)的，本項(xiàng)不得分，否則得滿(mǎn)分。投標(biāo)人提供承諾函，工作人員核實(shí)后向評(píng)審委員會(huì)提供。